教导处教学工作总结

教导处教学工作总结[精选]

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教导处教学工作总结1

　　本学期，中心小学的教学教研工作主要以校区教学教研工作计划为参考，认真贯彻执行《基础教育课程改革纲要》，大力推进教育科研，深化课堂教学改革，扎实开展校本教研活动。以学生发展为根本，坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变，以提高课堂教学效率为重点，全面提高教育教学质量。现就一学期来对我校的一些做法作如下总结。

　　一、强化学习，提升教师的整体素质

　　1、开展了多读书，读好书活动

　　采取多种形式鼓励教师多购书，多读书，读好书，使学校真正成为书香校园。

　　2、继续开展教师基本功训练活动

　　每周抽出一定的时间进行三笔字的训练，夯实教师的基本功。3、充分发挥远程教育和一体机的功能

　　全体教师参与了继续教育网上培训，让每位教师进一步熟悉一体机设备并能熟练运用，会制作课件，鼓励教师运用课件上课，会用电脑备课，尽量在网上学习，在网上交流，鼓励教师创建自己的博客。二、抓好常规教研，提高教研水平

　　一建构学习平台，促进专业成长

　　1、加大教育理论学习，促进专业成长。我校结合建设书香校园活动，掀起读书热潮，特别是开展教师读书活动，网上学习与网下学习相结合，学习有关教育教学理论，既能及时了解教改动态信息，开

　　阔视野，又能提高教育教学理论水平。

　　2、通过走出去，请进来的方式加强对教师业务能力的培训积极搞好校内的校本培训，在校内开展名师视频学习和校内公开课交流活动。同时还有针对性的地组织教师参加各级各类的听课观摩活动。在这一学期里，我们组织全体语文教师参加了语文主题学习论坛及观摩课活动，不断提高教师的教研水平和教学能力。并邀请兄弟学校到我学校观摩课改课堂，对我们的课堂提出指导性建议，共同探讨课堂改革话题。

　　在校内教研活动中，我校成立了以XXX老师为语文教研组长、XXX老师为数学教研组长的教研组织。要求教研组长，每学期初制定好该组教研计划，写好教研活动记录，学期末做好教研工作总结，每周四进行语文听课教研活动，每周五进行数学听课教研活动。要求每位教师在一学期内必须要讲一节校内公开课，教师们互相交流，互相学习，取长补短。本学期，我校共举行教研活动17次，取得了较好的教研效果。

　　另外，我校还要充分利用学校的远程教育设备，组织教师学习专家讲座，优秀示范课等，和校内听课同步进行。本学期校长共听课45节，主任听课共38节，每位教师听课20多节。

　　3、通过参加校区赛课活动，提高教师的素质

　　我们学校本学期共推出无名教师参加校区的月赛课活动，均取得了优异的成绩，一等奖一名，二等奖三名，三等奖一名。在赛课活动中，老师们均在各方面展示了自己的高素质。教态亲切、自然、普通话标准，语言准确，富有感染力，教师的范读情景交融，把学生带入如梦如幻的美景之中。教学语言流畅，板书美观工整、新颖，教态大方，驾驭课堂能力强。

　　二抓好校本教研，促进教学实践

　　1、我校根据期初制定好的教研工作计划，根据学科特点，深入开展各科的校本教研活动。做到研训一体原则，既有教研课的观摩研讨，又有专题性的理论学习。使每一次的活动都对大家有一定的触动。

　　2、举办一课多研、同课异构活动。通过活动，增强教师之间的互相交流、互相了解、互相学习。

　　3、结合我县教委的语文主题教学，语文方面把如何指导学生有感情的朗读和开展走近、走进文本，走出文本的校本教研作为校本教研的'重点。

　　4、注意总结经验。在这一学期里，我校的教师能按要求做好教学反思，撰写教学反思共计150余篇，能积极把理论与实践相联系，有意识的把实践上升为理论撰写成文章。

　　三重视校本教研，创出亮点

　　本学期，我校的校本教研工作继续坚持进行。其中，教师共同听课，共同评课，互相学习，互相交流，学习制作课件，使用课件上课是校本教研的一大亮点。鼓励教师学习制作课件，运用课件上课，提高教师的现代化教学水平。

　　利用多媒体课件可以优化课堂教学，提高课堂质量。把抽象的问题形象化、让静止的图像动起来，可以引其观、诱其思、导其向、排其难、解其疑、探其源、穷其理。所以，我想，我们校本教研时，还要加强这方面的学习，提高自身的专业素质和业务水平。

　　四严格落实常规管理

　　一做好各种计划、检查、训练和总结

　　学期初我们就制定好了教学工作计划，教研工作计划及人员安排，期间每月对教师的备课，作业批改，教师听课记录进行检查。

　　本学期，我校积极做好小学生五项基本功工作，对学生阅读训练、古诗词背诵、口算达标、规范字书写、英语口语等训练常抓不懈。

　　二抓好制度建设，落实教学常规

　　1、全面贯彻新课程计划。开足课程，上足课时。校长、主任亲自上课，并经常深入课堂听课，了解情况，探讨策略、解决问题。

　　2、加强教学全过程监控工作，提高教师质量意识。做好培优辅差工作，教师能制定好培优辅差的计划，并按计划实施，落实好各项措施，确实提高学生的学习能力。

　　3、做好教案作业等常规检查，完善校内常规自检方案，发挥教研组长的作用，做到定期与不定期检查相结合。

　　4、开展好学校兴趣小组活动，响应上级开展各种学科竞赛活动，注意培养学生个性、特长，促进学科知识互补，实现以活动促教学的目的，在各项竞赛中取得了较好的成绩。

　　总之，我们将创新教研工作思路、积极服务课改，努力走在新课程改革的前列，带动和指导学校、一线教师，进一步领会新课标精神，将樊村中心小学的课程改革推上一个新台阶。

教导处教学工作总结2

　　转眼间一学期就将结束，通过全体教师的共同努力下，学校的各项工作有序开展、各项制度得到有效落实，现总结如下。

　　一、加强教学常规管理，提高教育教学质量

　　1、加强检查评比，为了全面掌握教学动态，根据学校工作安排，定期对教师教案、计划、作业进行检查评比，做到每次检查有方案、有反馈有整改，确保检查评比的实效性。从检查的情况来看，整体上较好，但仍存在着一些问题，如不按要求书写教案，个别教师书写教案太简，听课次数不足，作业批改次数不足等。

　　2、加强有效备课，发挥智慧，提倡个人备课与研究相结合，由组长牵头，实行“个人备课，研究，形成精品课”的做法，切实提高课堂效率。

　　3、加强课堂管理。严格规范课程实施行为，切实提高课堂教学有效性。经常与年级组长深入课堂听课，促使教师更新教学理念、改进教学方法、提高教学质量，逐步规范教师的课堂教学行为。

　　4、加强了考试工作的管理。除常规期中期末考试外，还成功组织了三个年级的两次月考，加强了巡视和管理力度，加强考风考纪教育，加强了考后分析和落实调整措施的力度，提高了组织管理的水平，同时也加大了考试对教师评价的实效性。

　　5、落实各项制度，加强考勤制度，落实教学常规评估，经常定时、不定时对教师到校、在岗、值日晨读、午间、课程执行、兴趣小组等进督查并做好记载，对存在的问题及时反馈并及时整改。

　　6、毕业班工作。毕业班工作是学校教学工作的重点，为了能让每一名学生都顺利毕业，合格升入高中，学校领导高度重视，及时召开了毕业班教师工作会议，通过增加下午第四节课与兄弟学校进行九年级对抗赛，了解学生xx情况。要求教师以教材为主，制定系统科学的、周密合理的复xx计划，采用抓两头促中间的办法，认真上好每一节课，使毕业班学生成绩有了xx的提高。

　　二、增强教研的实效性，促进教师专业成长

　　1、扎实开展年级教研，学校充分发挥年级组长的带头作用，引导各年级教师充分发挥的智慧，积极开展备课、上课、“ “有效课教学”、及“精品课”展示活动等课堂教学模式，进一步规范教学行为，促使教师专业成长，收到了良好的效果。

　　2、扎实开展校本教研，根据学校确定的活动主题，教者有针对性的确定相应的课题，实行“教者xx次试上，年级研讨——教者第二次试上，学校行政、教研组长研讨——教者第三次上，研讨”，逐步形成精品教案，并于下午第三节组织评课，营造良好的教研氛围，收到了良好的效果。

　　三、强化、协调意识，促进学校快速发展

　　1、意识。教导处的工作是琐碎而繁杂的，在工作中我们处处以大局出发，常常带着思考深入到师生中去，经常深入年级组倾听老师心声，了解教师的想法，捕捉他们的意愿，听取教师的意见和建议，及时反思、总结，调整学校管理策略，指导各年级扎实开展工作，从而使得各项决策和工作措施符合实际和大家的要求。

　　2、协调意识。安排工作，总是“全校一盘棋”的全局观念，重视协调好领导与教师、教师与教师之间的关系，使教师能轻松愉快地投入到教学中去，尽可能地避免矛盾或淡化矛盾。

　　四、其他方面

　　做好各项日常工作，每周组织召开会议，布置周工作，制定周工作计划，做好上传下达，落实阶段、日常校务工作，组织开展竞赛活动，组织参加各级各类竞赛，及时布置、收集。

　　五、改进措施及今后的工作：

　　1、严格各项管理制度。要求领导班子与骨干教师要以身作则，严于律己，以自身的`言行去感染教师，否则，学校的校规校纪将成为一句空话。

　　2、落实对教师的评价检查，做到公平、公正。

　　3、xx薄弱教师、薄弱学科、薄弱班级、薄弱学生，深入落实领导xx制度，明确分工与职责，实现学校整体办学质量的提升。

　　综上所述，我们虽然取得了一些成绩，但也使我们看到了教育教学工作中存在的一些问题。我们决心狠抓薄弱学科、薄弱班级，加强课堂教学的改革，加大教研教改的力度，改进教法，使素质教育真正落到实处。使我校的办学水平得到进一步的提高。

教导处教学工作总结3

　　（一）坚持以课程改革和课程建设为重点，切实提高课堂教学效益

　　1、开全课程，开足课时；重视薄弱学科教学，保证了薄弱学科教学的时间。

　　2、严格贯彻落实教学常规要求，规范教学行为。

　　3、坚持不懈的抓课堂教学质量，大力开展高效课堂活动。

　　（二）规范教学管理，全面提高教育教学质量

　　4、加强作业的布置与批改的研究和检查。

　　5、加强实验教学，强化实验操作。多次召开小学科学实验教学研讨会，迎接县教育局实验抽测。

　　6、确立学生阶段培养目标，根据各年级特点确定各年级教学及管理重点。低中年级首先要加强习惯，高年级要加强能力、效率培养，努力提高学业成绩。

　　7、抓好阅读教学和写字教学，坚持学生读书练字常态化。

　　8、丰富校园文化，本年度出版校报第十四、十五期。

　　9、加强过程管理、环节管理，抓教学常规的落实。

　　10、加强现代化多媒体设备的使用，用现代化的'教学手段提高教学质量，强化多媒体课件使用。

　　11、加强备课组建设，以备课组活动为载体，发挥集体备课的作用，做好多次备课，把每堂课的课件使用作为备课和上课的重要组成部分。

　　（三）强力推进学校课程做好文体活动工作

　　12、学校各学科兴趣小组经常开展丰富多彩的活动，全面提高学生素质。

　　13、加强体育教学，完善小学体育课阶段目标。多次组织体育教师教学研讨会，有效的促进了体育教学，现在小学教学状态已有明显改善。

　　14、加强写字和阅读教学。培养学生良好的读书和书写习惯。

　　本学年组织全校性的书法比赛二次。

　　（四）加强校本课程建设

　　整体推进学校课程。3月12日，我校学校课程会议召开，学校课程整体推进工作全面铺开。

　　15、阅读（诵读）课程

　　坚持用好学校开发的《泥土?花朵》系列校本教材，进行美文诵读教学。师生开展搜集整理具有教育价值的古诗文、儿童故事、寓言等教育资源的活动，编写成校本课程。

　　16、写字课程：以山东省规范字示范校评选为契机，把“写字教育”座位学校特色校本课程，以书法教育为特色，实践活动为手段，临摹训练为方法，培养学生的民族文化情节、创新精神和人文素养。

　　17、体育、艺术类校本课程扎实推进，有序开展。

　　18、中国象棋课程经过精心筹备，已顺利开班。

　　19、充分利用家长教育资源，开设家长讲堂。家长讲堂效果好，学校已举办两期，共有7位家长走进一实为学生讲课，内容涉及用眼卫生、交通安全、普通话等各个方面。

　　（五）加强建模研究，力促高效课堂。

　　4月12日我校展示高效课堂研究成果，以五位名师主持人命名的学科教学模式受到与会领导老师高度评价。

　　（六）以积极地心态良好的工作作风迎接各级领导的检查

　　20、积极完善教育教学档案，整顿教育教学秩序，语言文字工作成效显著，我校被评为“国家级语言文字规范化示范校” 、“山东省规范汉字书写特色学校”和“滨州市语言文字先进单位”，获得国家、省级、市级三项殊荣。在全县省级文明单位进行的古诗文现场表演大赛中，我校经典诵读获全县第一名。

　　21、规范教育教学，迎接县教育局观摩考察团、督导评估、科学实验操作等各项考核。

教导处教学工作总结4

　　本学期教务处工作，得到全体教师的积极协作，教务处工作人员求真务实、团结奋进，顺利出色地完成了各项教学工作任务。为了今后工作开展得更好，对本学期主要工作简要总结如下。

　　一、强化教学工作管理，工作效率显著。

　　1、在校长的正确领导下，教务处工作人员认真履行了各自职责，严格检查考核，继续狠抓了细节和过程管理，确保了教学工作规范、有序、有效地进展。

　　同时不断更新管理理念，思考具体问题，探索规范、科学的管理方法，提高了工作效率，充分发挥了教务处的职能作用。

　　2、各教研组在严格遵守学校各项管理制度的前提下，根据本组实际，以“分组教学”、“项目教学”为教研主题，开展了富有特色的教研活动，从而夯实了教学过程，教学质量有了明显提高。

　　3、根据学校的教学管理思路和要求，对教育教学过程进行全方位督查，深入调查、仔细统计、科学分析、为学校教育工作的决策提供了有力依据。

　　二、利用创国家示范校之机，继续加强教学常规管理

　　1、本学期继续加强了教师教学常规性、制度化管理，扎实开展了教风整顿，确保教学质量的提高。

　　在教师之间建立团结协作，以诚相待，互相尊重，构建和谐、融洽、舒心的人际关系。教学中开展相互听课，赛教、说课，扬长避短的'互帮互进活动。本学期通过对我县职业教育形势分析认识，增强了每位教师的个人危机感和忧患意识，使大多数教师强化了责任心，深化了质量意识，把提高教育教学质量作为教育教学工作的重心，用高质量去赢得社会、企业、家长的信任，用高质量去提高学校的核心竞争力和知名度。

　　2、狠抓了教学的过程管理，向过程要质量。

　　一是进一步实行了对教师上课、辅导学生评价考核制度，学生通过教学日志对教师上课、辅导进行过程记录、过程反馈。学校定期对教师教学“满意率”和学生“收获率”进行问卷测评。二是通过教学日志、教学检查，经常性了解教情、学情，及时反馈教学信息，及时解决教学中存在的问题。三是对教师教育教学实施有效监控，定期检查教案即对实施性计划执行情况，确保学校制定的实施性教学计划落到实处，确保了学生课有所得。对于学情调查中学生意见大或学生联名要求调换的教师，按照《量化考核》从严处理。对连续两月以上学情调查中“满意率”或“收获率”低的予以通报，限期整改，并在教学质量奖惩考核中予以兑现。四是教务处加大了教学检查力度，坚持全面检查与重点抽查相结合，做到节节有人查，时时有人管，不留管理空档。五是对旷课、旷辅，上课、辅导迟到、早退、课内接打手机、衣着不整、举止失当、不按要求上课、不严格执行实施性计划、上课随意、组织管理松散等现象，一经发现立即公示，通报批评。

　　3、教务处加强了专业化系统管理，组织各专业组对学生进行专业知识讲座，进行专业教育，使广大学生比较清楚地了解了各自专业的特点、特长及目前就业情况、专业发展前景，极大地稳定了学生的学习情绪和调动了各专业学生的学习积极性。

　　4、狠抓课堂教学管理，下功夫让“课有所得”落到实处。

　　本学期学校领导，中层领导，教研组长，专业骨干教师组成九个实施性计划编写组，统一制定实施性教学计划，确保了实施性教学计划贴近学校实际，学生实际，人才市场需求和专业特点。通过适当增减“计划”内容，降低难度，加强实用、实际、实在内容的教学，真正让学生愿意学、学得懂，用得上。真正让课堂活跃起来，生动起来，把学生注

　　意力粘贴在课堂上，彻底杜绝学生上课玩手机和睡觉现象。尽力做到不放弃任何一个学生，使学生课有所得，日有所获。

　　5、加大了教研力度，成功开展了校级赛教活动。

　　有力地促进了教研氛围，各教研组经常开展听课、评课相互学习，一学期每位教师听课20节以上。同时采用了相关的措施激励教师钻研教材，探究教法，使中老年教师不断更新教学理念、青年教师增长教学艺术、教师整体能力得到锻炼。

　　6、改变考试方法，激励学生上进。

　　一是教学检测严肃、正规化，体现了出题、制卷保密；监考、阅卷严密；统计分数细致周密。使学生真正认识到学习的重要性。二是体育课检测实行了考核制，达不到要求者进行补考，一切从严要求，体现出求真务实的工作作风。

　　三、成果举办各种技能大赛，充分调动师生教与学的积极性

　　1、在上学期基础上继续加强了学生的实习、见习、实验操作课和活动课教学，培养学生的实践能力方面再下重锤，各专业按照学校部署、实训处的具体安排，根据专业和实训室实际，制定了切实可行的学期实训操作训练方案，有效地进行教学，力求使每个学生都能掌握一门操作技能。

　　通过扎实训练在各种技能大赛中，取得优异的成绩。

　　十二月份我校各个专业师生参加xx市技能大赛均获得空前优异成绩，稳居xx职校老大之位。(1)我校参加xx市20xx年中等职业学校技能大赛成绩团体总分名列第一名：其中教学设计、电子产品装配、导游模拟、才艺展示、焊接、汽车二级维护和四轮定位作业、汽车维修基本技能等项目均获团体一等奖；计算机辅助设计(AUTOCAD)、数控车工、钳工三项荣获团体二等奖；电力拖动线路设计与安装、动画制作两项荣获团体三等奖。(2)我校参加xx市20xx年中等职业学校技能大赛教师教学设计：王xx老师荣获语文、德育组一等奖，肖xx、屈xx老师荣获语文、德育组二等奖，张xx、吴xx荣获语文、德育组三等奖；陆xx、李xx荣获数学、英语组一等奖，王xx、鲁xx、王xx荣获数学、英语组二等奖，王xx老师荣获数学、英语组三等奖；曹xx老师荣获音、体、美组一等奖，刘xx老师荣获音、体、美组二等奖，张xx老师荣获音、体、美组三等奖。(3)动画片制作肖xx老师荣获教师组三等奖，计算机辅助设计(AUTOCAD)王xx老师荣获教师组三等奖，电子产品装配与调试安xx老师荣获教师组一等奖，电力拖动线路设计与安装张xx老师荣获教师组二等奖，焊接周xx老师荣获教师组二等奖，汽车维修基本技能李xx老师荣获教师组一等奖，汽车空调张xx老师荣获教师组三等奖，汽车故障诊断刘xx老师荣获教师组三等奖。(4)学生组有9人荣获个人一等奖，19名学生荣获个人二等奖，有17名学生荣获个人三等奖。(5)xx市20xx年中等专业学校技能大赛我校荣获个人一等奖共计15人，荣获个人二等奖共计27人，荣获个人三等奖共计25人。

　　这次大赛赛出了我校的风采，名声溢满全市。得到省市领导的高度评价，引起了全社会的关注。

　　1、成功承办了xx市中等职业学校第二届篮球大赛，我校代表队以空前最好的优异成绩夺冠，赢得了市县领导和社会各界人士的高度好评，也充分展示了我校的体育道德风范。

　　2、本学期在学校领导的高度重视和领导下，全体教师团结协作，苦练扎实的教育教学基本功。

　　3、从备课到讲课，从说课到赛课，精研苦练，培养了一大批教学能手，充实了学校教学骨干力量。

　　4、成功举办学生“我爱我专业”演讲赛、“唱响十月，歌唱祖国”歌咏比赛以及我校第十三届学生才艺技能大赛，这些有意义的活动加强了对学生爱国、爱校的人生教育。

　　四、总结成败，谋求发展。

　　在取得可喜的成绩面前，我们也发现工作中存在着有待今后继续努力改进的一面：一是教学过程的管理仍比较粗放，细节断链时有发生；二是仍有部分教师对职业教育理念缺乏深刻认识，不良教风时有出现；三是学生不学习的问题还没彻底得到解决；四是实施性教学计划缺乏细化、具体化，实用性欠强；五是面对职业学校招生难和中职学生不学习、难管理等客观现实，我们少数教师教育教学方法简单，留不住学生现象仍然存在。

　　因此，今后我们必须保持清醒的头脑，不断改进工作方法，克难奋进，求实创新，强化凝聚力。在校长的领导下，团结协作，深入学习实践科学发展观，振奋精神，全身心投入工作。牢记校训，坚持“以就业为导向，以服务为宗旨，以能力为本位”的办学宗旨，继续“走内涵发展”之路，努力实现创建国家职业教育名校的大目标。

教导处教学工作总结5

　　根据学期初制订的工作计划，三月份教导处工作在校领导的关心下及所有老师的共同配合下圆满完成。现将所做工作小结如下：

　　本月初，我们组织了学生返校xx，并表扬了一些成绩优秀的学生，同时，结合xx成绩，召开了一次16年级的学生家长会。通过家长会，确实加强了学科教师与家长之间的交流与沟通，得到了家长的一致好评。为家校互动、共同提高学生成绩打下扎实的基础。

　　中旬，我们针对目前我校学生基础差、xx态度不端正等现状，利用每天的`晨会课时间，要求班主任加强学生的xx态度与xx目的教育。同时，配合提高学生成绩，从抓学生的基础入手，我们重点搞了几个活动：

　　一、是1、2年级默字、口算比赛。虽说一、二年级的学生年龄较小，但在XXX、XXX等几位老师的精心教学与辅导下均取得了较好成绩。

　　二、是依托课本、补充xx题，我们组织各年级语文、数学、英语学科进行了月xx活动，要求每位教师要强化达标意识，课本上、补充xx题上的题目，每个学生应人人达标，题题过关。XXX等几位老师能针对xx中出现的问题，认真进行分析与反思，查出症结采取行动，为下面的教学活动找准方向。

　　同时，我们还在“备、上、批、辅、练”五个环节中抓好流程管理，除了定期检查外，我们还在月末组织了语、数、英学科教师举行作业展评及“互帮、互学”活动，取得了较好效果，使每位教师找到不足，及时弥补。

　　为了更好地促进教师业务成长，本月下旬我们还精心组织了由XXX、XXX、XXX三位老师执教的校公开课系列活动，通过“互帮、互学、互评”等活动的开展，有力地提升了教师的业务水平，提高了教师运用多媒体的能力，有力的促进了信息技术与学科教学的整合。

　　当然，通过近期的工作开展，我们也发现了工作中存在的困难与不足：

　　教师运用现代多媒体手段需进一步加强，绝大部分教师在信息技术掌握程度上与现有教学应用存在很大差距，一些年轻教师甚至连基本的办公自动化都存在困难，更不要谈运用多媒体进行教学；二、是计算机网络普及不够，几个教师办公室均无电脑，只有教导处有一台电脑，并且无网络配备，不利于提高教师办公自动化水平以及网络资源在教学中的应用；三、是课堂教学模式需加强改革，以实现教学模式的个性化和特色化；四、是中心小学仅有阶梯教室一套多媒体设备，且老化严重、配套不齐，教学效果大打折扣，多媒体教室数量不足，影响了教师接触多媒体的机会以及运用水平的提高。

　　四月份工作安排：

　　1、组织镇第四届“古诗文背诵”比赛；

　　2、组织英语“口语、百词竞赛”；

　　3、组织一、二年级优生全能竞赛；

　　4、组织三、四年级应用题竞赛；

　　5、组织五、六年级作文竞赛；

　　6、备课、期中视导、学科竞赛，并进行质量分析。

教导处教学工作总结6

　　本学年，我校教育教学工作紧紧围绕区教育局教研室的工作部署，在学校行政的领导及全体教师的支持与努力下，紧紧围绕“提高教师专业化水平和教学质量”这个核心目标，进一步深化课程改革，夯实校本教研，追求高效课堂，提高管理实效，全面提高教育教学质量，真正实现师生素质全面、持续、有效发展。现将主要工作汇报如下：

　　一、 狠抓教学常规，规范教学秩序

　　1、严格执行教学计划，做到开全学科，开全课时，教师配备基本合理。按照《娄底四小常规工作管理细则》，对教师备课、听课评课、作业批改、政治业务学习、班务工作记录等方面做到每月一小查，每期一评比，检查时抓实抓细，并及时将检查结果进行反馈。教导处坚持查课制度，对上课情况进行监督。绝大部分教师能做到备课书写规范，能严格执行新课程标准和课时计划，不私自调课，不擅离教学岗位，不私自订购教辅用书，严格执行请假制度。大部分教师都能做到“五个一”：设计好一份教案、上好一堂展示课、读一本教育专著、写好一篇反思、发表一篇博文。

　　2、完善教学常规管理制度。上学年，我校出台了《娄底四小均衡编班方案》和《娄底四小学生座位编排规定》，这些制度的实施，有效推动了娄星区教育的均衡发展。特别是《娄底四小学生座位编排规定》的实施，杜绝了“花钱送礼坐好位置”的不正之风，受到了广大家长的拥护和赞誉。本学年，我校又制定了《娄底四小大课间操及集会实施方案》、《娄底四小集体备课制度》。制度的不断完善，让我校的教学常规工作有规可依，有序开展。

　　3、加强教学质量监控，注重教育教学效果。我们采用作业批改、阶段小结、期中期末测试与竞赛相结合的方式，对教学质量进行监督检测。上半年进行六年级毕业班的摸底考试，下半年举行一年级汉语拼音竞赛，每学期期末测试都要求交叉监考，统一阅卷，严肃考纪考风。通过检测与竞赛，了解学生知识的掌握度和教师教学的有效性，督促教师们不断地总结，发现问题，采取恰当的措施，改进教学方法。

　　4、抓好体育课和两操，保证学生锻炼时间。本学年，我校严查体育课上课情况，发放体育课上课情况登记表，禁止其他老师占用体育课时间。为切实保证学生每天在校锻炼一小时，学校继续实行《娄底四小“阳光体育”实施方案》，规定当天没有体育课的班级放学后开展40分钟体育活动。学生上学期间每天的第二节课下课后25分钟为大课间操时间，第四节课和第六节课上课前5分钟为眼保健操时间，其中大课间操由体育老师组织、正副班主任带队、值周行政领导督查、大队干部检查评比，这有力地保障了学生在校运动锻炼的时间，培养了学生健康的体魄。

　　5、加强心理卫生健康教育。学校重视健康课的教育，结合娄底市创卫生文明城市的要求，配备专职的健康教育老师对学生进行授课，还利用红领巾电视台、宣传橱窗、黑板报等宣传阵地，结合学生心理和季节特点，向学生进行了《春季传染病预防知识讲座》、《保护孩子健康，预防手足口病》、《小学生卫生健康小知识》、《遇到挫折怎么办》等方面的讲座。学校的“心理咨询室”本学年共接待学生三十多人次，解开了学生成长中的困惑和烦恼，让学生身心得以健康成长。今年5月，我校对全体三千多学生进行了一次体检，并及时将结果进行了反馈，通知有疾病的学生及早就医治疗。12月，教导处组织体育教师对全体学生的体质健康进行了科学的测试，并按要求将数据上报。

　　二、加强教师培训，提升教师素质

　　1、我们采取个人学习和集体学习相结合的方式，组织全体教师集中学习《中小学教师职业道德规范》、《娄星区高效课堂建设》、《新课程标准》等等，同时要求教师利用博客、杂志报刊等多种途径深入学习有关教育教学的新理念、好经验，使老师们在教育教学中能把理论和实践巧妙地相结合，更新教学观念，从经验型教师向专业型、科研型教师转变。

　　2、精心组织教师参加各级业务培训。刘常平副校长、梁鸣之、何凤、欧阳波老师分别参加了全省校长培训、全省基础教育资源网培训和全省学科骨干教师培训。另外，我校共有35位教师参加了语文、数学、心理健康等远程培训，已有20位教师顺利结业，其中李娟、杨晔老师被评为“优秀学员”。大家在网络这一平台，与名师专家和各位同仁互相交流，使得专业水平得到进一步提高。上半年，我校有62位教师参加了娄星区教师基本功的远程培训，我校欧阳波老师还担任了英语学科的辅导员。老师们在网上观摩优秀教师的课堂风采，积极提问，认真讨论，解决了教师教学中碰到的一些疑难问题，让教师们专业素养和业务水平都有很大的提升。在下半年的考核中，全部老师顺利通过。另外，积极鼓励老师们参加基本功培训，提升自身素质，其中刘皓、邬敏两位教师参加了全区普通话培训，成晓华老师参加了全区高级计算机的培训。

　　3、积极响应上级部门的要求，选派教师外出观摩学习。本学年，

　　我校继续多方面创造条件为教师提供进修和学习的机会，尽可能多安排教师外出听课，参加各级各类研究会和课题研讨活动，以获取先进的教改信息，学习先进的教育理论和实践经验。学校先后选派李红艳、李湘南、胡敏、王亚彬、曾满意、何凤等２０多位教师参加了全国、全省、全市的小学语文和数学教师素养大赛、特级教师课堂展示、课题培训活动。

　　4、认真开展校本培训。学校坚持“一人学习、众人受益”的学习培训模式，即外出学习的教师返校后向全校老师作专题汇报，把先进经验、先进理念带回来，传开去。学习归来的刘常平副校长、李红艳主任、李湘南老师、梁鸣之老师分别做了《三日尽赏教改花》、《如何开展校本培训》、《学会学习，享受幸福》、《word文字处理和ppt制作》等精彩的汇报讲座。在本学期，我们还邀请了娄底市语文学科带头人吴芙蓉老师做了《树立大语文观，培养学生语文素养》的讲座。一系列的校本培训让全校教师不仅学到了可靠的经验方法，更是领悟到了先进的教育理念，有效地促进了老师们的教育教学。

　　三、推进教学研讨，深化课堂改革

　　1、以教研组建设为抓手，扎实开展教研组活动。教研组建设是学科教学建设的核心，是学校开展高质量教育教学的关键。每双周星期三下午是我校教研组活动时间，每学期初，我们向各教研组提出本学期具体目标和活动内容，使各教研组活动规范有序。本学年，我校就“如何让课堂教学更有效”等专题进行了组内研讨，继续探索符合我校实情的高效课堂模式。老师们或畅谈自己教学中的经验体会，或据某堂研讨课进行评课研论，剖析成败。同时，我们对集体备课进行了更为具体的组织落实和监督，在《娄底四小集体备课制度》的指导下，各教研组对学期任务进行分工，利用教研活动时间进行组内集体备课，做到“四定”：定时间、定地点、定内容、定中心发言人。全组教师就教学内容、教法学法、教学资源加以研究讨论，集思广益，优化设计。集体备课让老师们从繁重的个人教案抄写中解放出来，将更多的时间用在教学设计、教具学具准备、课件制作上，为实现课堂教学高效做好充足的准备。

　　2、以高效课堂建设为契机，积极推进课堂教学改革。本学年，我校继续积极探索高效课堂建设的`方法途径，开展了系列活动：上半年，我校与万宝中学开展“手拉手”教学研讨活动，我校有十四位教师为两校的教师呈现了形式不同的课堂展示。下半年，我校开展了“构建‘高效课堂’教学研讨”活动，十一位教师的精彩授课让全校教师品尝到了一道道各具风味的教学大餐。以这些教学研讨课为依托，我们进行了扎实的听课评课活动，在研讨中摸索高效课堂的方法途径。教学重在反思，提炼经验，我们非常重视评课活动，要求全体老师参与。每堂课我们都安排了一名主评老师，坚持“三三原则”来评课，即说出教学过程中的三个优点和三个不足，以及相关的理论依据及改进的措施。主评老师由学校抓教学的几位同志和省级骨干教师及教研组长担任。评课时，老师们开诚布公，坦诚相待，气氛热烈。通过评课，老师们认识到个人教学的不足和教学中普遍存在的问题，积极探索解决的办法和途径，从而改进课堂教学。

　　3、以“教学活动月”为平台，展示教师素质风采。每年的四月份是我校的“教学活动月”，十月份是我校的“电教活动月”。在这两次大型的教学活动月活动中，教导处开展了许多有针对性的比赛活动，如开展“我的教学反思”评比活动：98位老师针对自己的课堂教学，分析成败，总结经验，每篇文章都透露着老师们的教学智慧。开展教学论文、案例、课件评比活动：经过学校初选，再选送到省市区参赛的获奖达80多人次。开展新教师汇报课、教师教学比武选拔活动：老师们展示了一个个设计巧妙、构思新颖、生动活泼的课堂，在参加上级的比赛中，也取得了不错的成绩：何凤老师参加全省小学语文识字教学评课比赛获二等奖；李娟老师的科学创新实验《光的传播路线》获市一等奖；邓芳老师的音乐欣赏课《祖国妈妈》在全区教学比武中获一等奖；胡敏老师的阅读教学比武课《四个太阳》获区二等奖；李君、刘娟、肖潇、杨佳佳四位老师在下学期娄星区的说课比赛中以其独特的教学设计、出色的个人素质均取得了一等奖的好成绩。

　　4、以课题研究为载体，提升教师品位。通过扎实的校本教研，学校打造了一支有素养、善研究、会创新、有品位的研究型教师队伍。今年是“十二五”课题的开局之年，我校共承担了三个省级课题，其中《快乐飞扬——激发小学生习作兴趣的策略研究》为省级立项课题，已于去年12月进行了开题立项，本学年，该课题在主持人李红艳主任的组织带领下，本着扎实的态度和服务教学的宗旨有序开展，今年12月，该课题已经撰写了中期结题报告。另外，《利用信息技术提高小学数学课堂的有效性》和《办好家长学校，指导家庭教育的学习和实践》也分别在今年上半年进行了开题论证，专家们对课题实施的科学性与可行性广泛展开评议，并提出了许多科学的意见和宝贵的建议，为该课题的扎实开展指明了方向。

　　5、以新课程建设为突破口，全面培养学生的综合素质。我校充分利用校本课程和综合实践活动课程的开设和实施，整合学校教育资源，提升师生文化底蕴，培养学生的创新精神和实践能力。校本课程继续以“国学初识、经典诵读”为主题，通过开展中华古诗文经典诵读活动，弘扬祖国优秀的传统文化，让孩子们在经典文化中积累语言、浸润心灵、丰厚底蕴、完善人格。教导处为每个年级划定了主要诵读内容：一年级诵读《三字经》，二年级诵读《弟子规》，三年级诵读《成语接龙》，四至六年级诵读《唐诗三百首》，做到整体规划、循序渐进。同时，我校以创建“两型”学校为契机，将“两型”教育也纳入到了校本课程体系中。学校组织相关人员采编了“两型”校本教材，共分为“生命篇”、“安全篇”、环境篇”、“感恩篇”、“文明篇”、“理想篇”六个篇章，全校42个校本教师人手一套教材，利用校本课进行宣讲教育，使“节约、环保、友好、和谐”等“两型”理念深入到全校每一位学生心中，在20xx年12月底的省“两型”示范单位申报初评中得到了省领导、专家的高度肯定，顺利通过评审，被评定为湖南省“两型”学校创建单位。我校的综合实践活动继续在《娄底四小综合实践活动课程规划》指导下，以学校自编的综合实践活动资源包《多彩生活》，结合教育部编写的《综合实践活动资源包》为教材，形式多样地开展系列主题活动。

　　四、搭建展示平台，提高师生综合能力

　　1、完善博客建设。自我校创办师生个人博客和班级博客以来，我校教师把网络搜集到的业务和政治方面的精华文章粘贴到自己的博客中，充分利用互联网进行交流和学习。全校42个班级全都开通了班级博客。并且建立了四小博客群和相关链接。全校已有200多名学生开通了博客，发表了博文。在本年度“优秀教师博客”评比中，柳英、李娟等20多位教师的博客受到大家的好评。

　　2、创办校刊《起点》，到今年年底，我校已出版了第十一期校刊。专栏设置越来越丰富，办刊经验也日益成熟，其中设有“班级舞台”“刊首寄语”、“校园聚焦”、“校园之星”、“经典传承”、“蓓蕾初绽”等十二个专栏，内容紧贴学生生活，形式生动丰富。一个个各具特色的班级、一篇篇情景交融的美文、一张张生动活泼的画面无不展现了四小师生良好的精神面貌和浓郁的校园文化底蕴。校刊《起点》已经成为四小的又一张名片，深受学生、家长和老师的喜爱。

　　3、开展推普周系列比赛活动。在今年第十五届推普周中，我校开展了形式多样的活动、主题班会、黑板报评比、“啄木鸟”纠错行动、师生书法比赛……90多名学生和20多名教师上交了自己精心书写的书法作品，其中林晓娅和李红艳两位老师的书法作品被选送到市里参评。以推普周活动为依托，以课堂教学为载体，我校语言文字工作也取得了较大的突破，今年元月，我校荣获湖南省“经典诵读特色学校”和湖南省“规范汉字书写教育特色学校”的荣誉称号。

　　4、举办科普节、读书节、艺术节、体育节等校园节日活动。3月份，我校举行了第二届科普周活动，开展了科学幻想画竞赛、科技小制作小发明比赛，我们还选送了龙俊彦、徐杨等24位同学的绘画作品，张昊等3位同学的小发明到区里参赛，其中徐杨同学的作品获区一等奖并选送省里获二等奖，刘琳、李湘南老师还被评为优秀辅导老师。5月份的读书节活动中，我们开展了创办班级读书角、手抄报比赛、现场作文大赛等活动，在此次活动中产生了许多优秀习作，临场发挥出色、具有写作天赋的康筱涵、黄书琦等同学在活动中崭露头角。我们组织学生积极参加上级作文大赛，在“首届网络作文大赛”中，我校有15个班的学生参加活动，有18名学生获奖，还有3名学生的习作发表在刊物上。下半年，课题主持人组织学生参加“湖南省第八届校园作文大赛”， 我校120名学生的习作获奖。其中获一等奖的10人，二等奖的25人，三等奖的40人，优秀奖45人。19名教师被评为“优秀辅导教师”。学校还有4篇学生撰写的调查报告送市里参评。6月份的艺术节活动中，有108位学生参加了“独唱、独奏、独舞”比赛，此次比赛中涌现出了许多才艺突出的“小明星”；我校排练的舞蹈《乘着知识的翅膀》在区六一文艺汇演中获得一等奖；我校合唱队在娄底市“唱响校园、放飞梦想”百人合唱比赛中荣获一等奖。11月份，我校开展了第十八届师生田径运动会，通过这些竞赛活动，不仅锻炼了学生的身体，锤炼了意志，更是增强了班级荣誉感和凝聚力，在区运动会中，我校10位运动小健将奋勇拼搏，取得了团体第三名的好成绩。另外，我校还根据学生的爱好特长开展了乒乓球比赛、演讲比赛等活动，为学生的个性发展提供充分展示的平台。

　　五、存在的问题：

　　通过回顾和反思，我们看到了可喜的一面，但也发现了不少问题：

　　1、班额严重超编，教师负荷超重：我校目前在校学生人数达3408人，平均班额81人。班额的严重超编，造成了教室拥挤，部分学习活动无法开展，教学秩序难以维持，教师难以关注到每位学生，作业批改和课后辅导都难以到位，这些问题影响到了学校的教学效益。可喜的是，市政府“四年行动计划”已经开展，我校的综合楼也在紧锣密鼓地筹建中，希望大班额问题早日得以解决。

　　2、部分学科专业化教师严重紧缺：全校教师总数基本足够，但学科教师结构不太合理，特别是严重紧缺科学、综合实践、美术、音乐等学科专任教师，这些学科专业性强，需要具有专业知识和技能的教师来指导，我校这些课程基本是语数老师兼任，语数课繁重的课业负担使这些老师没有更多的精力来钻研其他课程，因此使得这些课程得不到很好的实施，学生的综合素质难以得到全面发展，严重影响了素质教育的实施。

　　3、教师队伍管理需进一步加强，课堂教学质量需进一步提高：竞聘上岗、择优聘用、优胜劣汰的人事管理体制还没有完全形成，造成部分教师安于现状，缺少主人翁意识，没有危机感。有的老师评了职称，就没有晋级前认真积极，放松了对自己的要求，不乐意参加教学比武、教学研讨等活动。部分教师教学观念更新慢，课中师生互动少，联系学生实际少，学生主动探究少，小组合作学习流于形式。教导处在以后的教学中要多进行随堂听课，及时帮助老师们找到自身欠缺的地方，采取恰当的教学措施，提高教学效率，真正达到课堂高效。

　　总之，在这一年中，我们每个四小人踏踏实实工作，兢兢业业育人，我们知道在目前学校所处的教育条件下，前进的道路一定会有困难，但是我们满怀信心，相信在上级教育部门的正确领导和关怀下，定会“百尺竿头，更进一步”！

教导处教学工作总结7

　　自本学期开学以来，我校教学管理工作在校长的直接领导下，在各科室的积极配合下。以“规范教学常规管理，加强师资队伍建设，优化课堂，深化“单元组”管理，全面提高教育教学质量”为目标，坚持教务、教改、教学齐抓并举，充分调动广大教师工作的积极性，积极转变教育观念。为更好地发扬优点，弥补缺点，也为今后工作提供一个有力的依据，特做学期工作总结如下：

　　一、教学常规工作

　　1、心所在，教导处在不断完善管理措施的基础上，继续从“备、讲、批、辅、考、评”诸环节抓起，高标准严要求，认真操作，效果良好。

　　教师备课要力求体现“新课程标准”精神，要把备课从过去的重点备“教师如何教”转变为重点备“学生如何学”上。备课从集体备课抓起，教案体现一级备课和二级备课，教后要有反思和重建，教案做到周一检查，月有月查发现问题及时反馈。

　　课堂教学是实施素质教育的主战场，也是体现课改理念的主渠道。教导处采取集中听课与重点针对性听课相结合的方法。认真组织好“听、讲、评”系列活动开展，为老师们研究教法，取长补短提供了一个很好的平台。本学期还组织级部教学比武活动。活动级部初赛推选一名教师参加学校组织的决赛，决赛第一名教师为该学科的科研小组成员。

　　作业批改要求坚持及时批改，全收全改与重点面批相结合，并且要做好批改记录，以备纠正。本学期分别进行三次作业检查。对作业检查中出现的问题及时在例会上总结反馈，起到了有效的督导作用。

　　考试评估是教学工作中的关键环节，教导处从制卷、组织考试、评卷、输分等环节都认真操作，力求客观公正。本学期进行了期中、期末及各种抽考，这些考试起到了以考促教，以考促学，以考代练的良好作用。

　　本学期于组织了评教评学问卷，每班人，共有5名同学参加了这次活动，问卷从责任感、讲课、作业批改和辅导四个方面对任课老师进行客观公正的评价，同学们对老师教学工作的充分肯定及提出合理化建议体现了当今师生之间平等交流的新型关系。

　　2、集中精力抓好教学常规的管理工作。要求各级部严格按照课程编排，编排课程表，合理地安排了各科的课节;并依据季节的变化和中学生的生理特点，按上级要求及时地调整了作息时间表，保证了学生充足的睡眠时间，从而以旺盛的精力投入到学习之中去。

　　3、按照考试常规要求，进一步规范了考试和管理制度。实行大单元达标测试，对于大型考试都进行了具体、周密、操作性强的考试安排，确保了考试的顺利地进行。本学期，组织全校性的'期中考试，期末考试，并进行了认真细致的质量分析，安排各级部按要求开好质量会，会上老师们互相交流本次考试的成败得失，探讨了如何加强对学生的管理，如何调动学生学习的积极性和主动性，采取什么样的措施弥补存在的问题，进一步明确今后教学工作重点和工作方向。并在本学期进行了三次教学常规检查(听课笔记、备课、作业批改和错题挡案等)，把检查结果进行了客观公正的评价得分统计，并把检查中发现的问题及时反馈给当事人，限期整改，因而年终督导检查中，我校的教学常规管理和作业设置、活页备课及教师业务档案均得到了好评。

　　4、为把减轻学生的课业负担落到实处，教导处要求每位教师对学生的课内作业和家庭作业都要做到精心设计，精心挑选，坚决杜绝使用现成的资料或试卷，家庭作业教师根据学科作业量自己编写或剪贴。周末作业语文、数学、英语、物理、化学设计好预习作业和巩固作业。并且要求教师对作业要做到有布置，有检查，有反馈。周末的巩固作业要批改。教导处定期收集检查，并按目录装订存放。

　　5、加强了对现有功能室的管理。根据各功能室的特点安排合适的教师负责，对他们进行了明确的分工，也使每个教师都明确了各自的职责。如室内卫生、仪器存放、帐目的管理、各种材料的整理归档、制度建设等得到了落实，因此本学期功能室的管理较以往有了大的改观。

　　二、教学活动和教研工作

　　办学质量、育人效益要持续、高效、优质的发展就必须充分发挥教学活动和教研活动的作用，努力营造一种浓厚的教研氛围。本学期，我们积极开展“单元组”课堂教学活动和教研活动，具体工作如下：

　　以级部为单位，开展了各级部的“听——说——评”一体化的公开课活动，单周各级部推选某学科的课，要求本级部人员必须参加听评课，并在评课过程中每人至少要提出两条建议供级部成员进行交流、探讨，本节课有没有体现“单元组”课堂教学，哪个环节体现的充分，优点是什么，哪个环节有待进一步完善，有何建议。本节课有没有作到“全员参与，积极参与，自主高效”。以次在实践和研讨中推进和完善了我校的“单元组”课堂教学模式。

　　三、存在的问题

　　对教学管理力度不够大。表现在：对于教师学习、学生作业、课堂教学情况等了解不够，对教学后的反馈与矫正力度不大。如：作业检查只停留在次数和批改情况上，对质量、批改后是否及时反馈给学生的检查还需进一步加强;对教师课堂上批评学生耽误讲课，把学生赶出教室的督查力度不够。

　　教研形式单一，只是停留级部在“听课——评课”上，没能组织学科组教师进行集体备课，集中交流探讨，和“听课——评课研讨活动。而且级部研讨落实的不够好，因而“单元组”教学推进的较慢。我想同学科教师毕竟知识的认同、教学方法、教学语言有着相同的感悟，在一起研讨更能促进教师的成长和推进校改。

　　科室的管理工作还不够精细，如过程材料的记录，教学常规检查、特长活动的检查等都有待完善。

　　当然工作中还有很多需要改进和完善的地方，今后我们将不断调整工作步伐和工作方式，寻找工作的最佳切入点，把学校的教学工作做得更好。同时也衷心地希望各位领导和广大老师们能在今后的工作中给予更多的批评与指正。

　　四、今后打算

　　1、在校委会的领导下，紧紧围绕学校的重点工作创新性的开展好科室工作。在学校办公室的统一协调下，和正教处合作抓好学生的课堂学习习惯，学风、考风、守时、按时独立完成作业的习惯。培养学生学会合作、学会交流、展示、推荐自我的能力。和教科室搞好配合抓好教师的课堂教学、教研、教改尽快完善我校的单元组课堂教学，促进教师的专业发展和新教师的培养工作。

　　2、在X校长的指导下，认真落实单元组课堂教学方案。组织教师积极参与听课、作课说课、评课活动。以此锤炼和提升教师的基本技能和素质，完善和提炼我校的单元组课堂教学模式，尽快使课堂教学成为我校的一道亮丽的风景线

　　3、丰富课堂教学研讨的形式，可组织学校研讨，级部研讨，学科组研讨。强化备课组集体备课和学科组集体备课交流及学科组的听、评课活动，以此促进同学科教师相互学习相互借鉴。

　　4、加强毕业班管理，把毕业班的工作提前设计好，及时根据今年的招生政策对毕业班的工作做好调整。改进工作方式和方法，加强和教师的交流，最大限度的调动教师的工作积极性

　　5、规范科室工作，做到工作有专人负责，有布置，有检查，有记录。资料收集规范，凡是应该有教务处提供的试卷资料，教务处做到准确提供。对教师的考评做到有椐可依。常规检查及时反馈限期整改。备课设置，听课本设置，教师业务档案设计更加规范使用。特长辅导，本学期要跟上检查记录。优化家庭作业的设置和收集等.

教导处教学工作总结8

　　本学期在上级教育主管部门、校长室的正确领导下，积极贯彻的教育方针，积极xx先进的教育思想和新的课程标准，积极实践课程改革，全面深化素质教育，深入教学一线，为教师、学生，以务实、创新的工作作风，加强教学研究，不断解决教学中的新问题，努力培养和提高学生的创新精神和实践活动，全面提高教学质量。一学期来取得令人满意的成绩。现将本学期的教学工作总结如下：

　　一、强化教学管理，全面提高教学质量

　　教学常规是教师开展日常教学工作的准则，良好的管理体制是我们顺利实施课程改革，提高教学质量的重要保证，因此，我们始终抓实抓好。重点做好了如下工作：

　　1、抓常规，促进管理更加规范。

　　本学期我校严格执行课程计划，强化教学法规意识，加强课程计划的执行和管理，做到了“开齐、上足、教好”，同时也促进了学生的全面发展。本学期加强了查课力度，也加大了对课堂教学的监控力度，进一步加强了教学常规工作的管理与考核。

　　（1）抓备课。备课是上好课的关键，我们要求教师依据课程标准，创造性地使用教材，恰当地选择教学方式和方法，有效地提高课堂教学效率，成为大家共同xx和思考的问题。本学期教导处对各教师的教案检查了三次。每次检查后，教导处都认真总结，如实反馈，促使教师改正缺点，发扬优点。

　　（2）抓上课。上课是教学过程的中心环节，上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续加强听课，采用随堂听课制度，促使教师的教学观念转变，尽可能把更多的时间留给学生，提高了课堂效率。

　　（3）抓作业批改。本学期学校对教师的作业批改进行了新的考评办法，提高作业批改的要求，加大了激励措施。教导处对各科作业批改情况抽查了四次，但大多数学生作业书写不规范，书写xx也不是很好，作业本不够整洁。而少数任课教师每次的作业布置也不尽人意，批改不够认真及时，马虎应付；作业量少而简，有的甚至文不对题，没有布置相应内容的作业。

　　为此，我们针对这些情况，对每一位老师提出不同的'整改要求，并用书面的形式通知老师，下次检查时重点看改正的情况。不过，大部分教师还是认真的，能够针对学生作业中出现的问题，认真处理，及时让学生辅导改正。

　　（4）抓课后辅导。要提高教学质量，还要做好课后辅导工作，小学生爱动、好玩，缺乏自控能力，常在xx上不能按时完成作业，有的学生抄袭作业。针对这些问题，我们加强了对学生的思想教育，加强课后辅导，引导学生加强对xx的责任心。

　　（5）抓教后反思。《课程标准》要求教师要及时进行教后反思，在反思的基础上使自己的教学促进全体学生的全面发展，可见教后反思的重要性。要促进教师的专业化发展，教学反思也是一个重要的手段。我校要求教师课后要及时进行反思，并对反思进行具体要求，以书面、小组等形式进行教学反思，达到提高自身教学水平的目的。

　　2、加强毕业班的教学管理力度。一个学校的教学水平，无不从毕业班展现出来。自上学期以来，学校提高对毕业班科任的要求，同时又给予支持鼓励。

　　本学期先后召开了4次毕业班老师会议，2次毕业班学生会议，从思想上提高学生的认识，引导学生把对班级对校的热爱转化为xx动力。加强了学校与家庭、社会的xx，增强了学校的教育合力。

　　3、加强质量监控的力度。本学期开学初，教导处就对部分年级进行了摸底性的质量抽测，根据抽测中发现的问题召开了任课教师会议，帮助他们找出问题的原因，并提出了在以后教学中改正的方法；尤其是在期中考试以后，发现部分学科成绩偏差，因此在教导处的组织下，与相关老师共同探讨如何提高学生成绩，帮助他们找原因，经过努力，在期终考试中有了明显的改观。

　　二、协同教研室加强教师队伍建设，提高整体水平和教学能力

　　1、学校领导深入课堂听课，教师互相听课。教导处及各教研组长以身作则，在全校掀起了听课热潮。大家实实在在地研究课堂教学微观领域经常面临的问题，发表见解，交流困惑，提高了教研组的凝聚力和科研能力。

　　2、理论指导实践。学校对教研组的教学研究活动、教师的听课作了具体要求，对教师的上课、备课、听课、教学随笔或反思也作了具体的要求，让理论运用于实践当中。

　　3、加强对新教师的培养，做好新上岗教师的考核工作，加强对他们的指导，多给他们开课的机会，使他们的教育教学能力都有了xx的提高。

　　4、加强对骨干教师的培养，给他们定任务、压担子，在科组活动上，要求他们上一堂示范课，供其他老师xx，使他们迅速成长，取得了较好的效果。

　　三、做好学籍日常管理工作

　　适时更新学生学籍信息，做好学生转入、转出、休学等学生异动的处理。切实为学生。

　　四、做好一年级新生招生工作

　　加强期末新生招生宣传工作，全面落实班级招生计划。认真、热情地接待家长来电、来访。圆满完成学校招生任务。

　　五、工作中存在的问题和今后的打算

　　在上级领导的正确指引和全体教师的密切配合下，本学期我们在各方面都取得了xx的成绩，但是我们也清楚地看到自己目前的工作中还存在着很多不足之处。

　　1、模范教师的xx作用还没有得到充分的发挥，部分教师的基本素养还跟不上时代的要求。

　　2、学生良好的xx和行为xx还有待于进一步加强。

　　因此，我们决定下学期在继续发扬成绩的同时，在教师业务培训和学生良好行为xx的培养方面多想办法，通过一些扎实有效的序列活动来进一步推进我们的工作。

教导处教学工作总结9

　　本学期，我们认真贯彻落实县教研室的工作安排，根据本学期的工作特点，立足我校实际，全面深化素质教育，以育人为根本任务，全面提高我校教育教学质量为主要目标，深化课堂教学改革，切实加强各学科的教学研究和业务上的指导与检查，努力提高课堂教学效益。同时发挥教导处的教育科研作用，使我校的教学、教科研水平有了一定的提高。

　　一、加强理论学习

　　本学期中，教导处在学期初布置了教师业务学习内容并多次组织各教研组教师进行集体备课，就教学中的问题共同商讨，潜移默化转变教师的教学观念，逐步落实到了教育教学实践中，我们的工作，为我校教育教学水平的提高打下了扎实的基础。

　　二、重视教学工作的指导与检查

　　认真工作是衡量一位教师的工作态度、工作能力最基本的尺度，更是对学生是否负责最直接的体现。教导处经常性地对部分教师进行检查，并及时把发现的问题与教师本人沟通。如在教案检查时发现个别老师备课环节不完成，教学流程太简单现象，及时找相关教师谈话并把学校备课有特色的教师的教案让他们观摩学习；再如检查学生作业时，发现有的教师有误判和没有进行二次批阅现象，问题少的及时找相关教师谈话，并像他们讲清厉害关系，问题多的拍照发到学校QQ群进行全校性的警示教育，经过几个学期的坚持不屑的不怕得罪人的工作方法，我校教师在教学的各个环节大部分都能按要求认真完成，这对提高全体教师的工作态度起到了不可或缺的积极作用。在教学五个环节中主要抓好备课和上课两个环节，努力引导教师把功夫下在备课上，本事显在课堂里。

　　1、备课：平时做到组内互相交流，同年级共同研究集体备课，杜绝不备课进课堂的现象，并根据每位教师的实际情况确定如何有效的备课。将备课的中心转移到备学生上去，加强备课的针对性。

　　2、上课：一方面，在各位老师认真备课的基础上，狠抓质量，向45分钟要效益，做到精讲多练，改变以往重视知识传授，忽视能力培养的做法，使学生积极主动地学习，从整体上看效果明显，各学科教学质量都有了大面积的提高。教导处经常进行随堂听课，及时了解和掌握每位教师的课堂教学，并能有针对性地进行指导和帮助。另一方面，积极组织开展多种形式的优质课评选活动，给每位教师提供了展示自我的平台，组织相关的主题教研活动，不断提高教师的教学水平，取得了较好的效果。本学期我校共有语、数、英、品德与社会四个学科的.四位教师参加了县级学科课堂教学评优活动，期中牛瑞林老师的数学课被评为一等奖，杜桂平老师的英语课、郭淑婷教师的语文课、吴建忠老师的品德与社会课被评为二等奖。在“一师一优课，一课一名师”赛课活动中，我校倪鹏飞老师的《圆柱与圆锥的整理复习》获市级一等奖；吴建忠老师的语文课《窃读记》获市级二等奖、杜桂平老师的英语课《How Do you go to school》获市级二等奖。

　　3、抓好作业的布置和批改工作：通过随机柚查和个别访谈，了解学生的作业情况，及时总结，反馈给任课教师，真正掌握第一手材料。积极开展听课评课活动，要求教师听课16节以上。

　　4、注重学生的素质培养，全面开展学生的阅读活动，开学初将阅读书目发到每个班级，并注重落实，效果显著 。本学期在县教研室组织的讲故事比赛中我校的参赛选手获优秀奖；参加的河北省教育厅组织的以“弟弟妹妹来了”为主题的征文比赛中我校有两名学生分别获省级三等奖和优秀奖；在燕赵少年读书系列活动中，我校董文璐同学获市级一等奖，陈晨和张文蕊同学获市级二等奖，同时吴建忠、张秀春、胡铁云三位教师获优秀指导教师奖励。

　　5、做好期末检测的各项工作，及时进行成绩统计和分析，并做到每位老师写出失分原因，以此来调整教学方法，促进学生成绩得到提高。

　　三、加强队伍建设，提高教学能力

　　1、加强教研组建设，本学期我校共设五个教研组，学期初各位组长组织本组成员订好计划，组织学习各学科教参和20xx版新课标，积极探索各种教学模式，开展各项活动，使全体教师的业务水平不断得到提高。

　　2、加强对新教师的培养，做好新教师的考核工作，加强对他们的指导，每次听课后都找他们谈话，指出优点提出改进建议，使他们的教育教学能力都有了一定的提高程度的提高。

　　3、重视毕业班工作，学期初召开毕业班教师会，了解教师在教学中存在的问题和各班学生的学习情况，针对问题讨论对策，要求教师在补差的同时不忘培优，力争使优秀率和及格率双提高。教师会之后召开毕业班学生迎考动员会，提醒学生时间紧任务重，要利用好在校的100多天时间配合老师完成新知识的学习和小学阶段的综合复习任务。本学习共召开毕业班教师会和学生会各四次，提高了教师和学生的工作、学习积极性，取得了较好的效果，我校小考进入全县600名的学生共20人，期中5人考取了沙城中学。

　　四、积极完成上级下达的零时性工作

　　本学期我县教育系统开展了轰轰烈烈的文明城市创建和学校十个一工程，这些工作虽然费时费力，但我们教导处所有人员齐心合理。发扬了较强的团队合作精神，按上面要求的各项指标，按时圆满地完成了各项工作。

　　总之，在过去的一学期中，我校教导处的工作取得了一定的成绩，但也存在着种种不足，我们将以学校创优精神为动力，进一步树立信心，理清思路，突出重点，勤奋工作，讲究实效，使我校的教育教育工作取得更好的成绩。

教导处教学工作总结10

　　20xx学年第二学期，教导处在学校领导班子的正确领导下，各科教师的支持下，团结一心，群策群力，努力做好各项教学工作。本学期教导处教学工作继续紧紧围绕新校“播撒幸福的种子，开启美好的人生”的办学理念，以培养学生核心素养为突破口，落实基于标准的教学与评价，深入研究课堂教学，激发学生好奇心，尝试改革评价方式。

　　一、践行标准、强化学生立场

　　本学期，我们以“第一次教育是最有效的教育”为教学工作目标，强化“学生立场”，全面落实“激发学生好奇心”课堂教学研究工作。

　　1、站稳立足点

　　如四年级陈秋琦老师在课前设计的预习检测单既没有增加学生的作业负担，又可以通过课前批改，了解班中学生的学习基础和预习达成度。使教师的教学真正做到了把握学生学习起点，从而设计教学内容。

　　2、把握着力点

　　郭佳青老师组织学生分组表演绘本故事，不但激发学习兴趣，培养表现能力，还可以让学生在表演中进行语段的输出，有效地培养学生的阅读意识和交际能力。

　　3、寻找生长点

　　黄老师以实物观察、自然笔记展示、比较草本和木本植物结构异同等环节构建课堂教学，以问题激发学生的.探究好奇心，通过让学生亲自发现谜底保持探究兴致，增强了学习自信。

　　二、改革评价、关注学习过程

　　（一）研读评价指南

　　我们加强宣传，营造环境，层层发动，进一步推进“基于课程标准的教学与评价”工作的开展。

　　1、学校层面——召开了全体教师会议，统一思想认识，有效执行该项工作；组织了专题行政会议，学习、研究此项工作。

　　2、教研组层面——组织教研活动，学习《上小学低段基于课程标准评价指南》，进一步规范教学评价行为，落实具体措施。

　　3、教师层面——参加组织的专题学习，研读各科评价指南，撰写学习体会并按要求有效执行。尤其低段老师依据指南要求尝试评价改革。

　　4、家长层面——召开了一年级家长会，组织家长开放日活动，通过课堂观摩、专题讲座向家长宣传该工作的相关精神，了解学校评价改革工作的开展内容。

　　（二）尝试评价改革

　　在评价改革方面我们用等第制评价代替百分制，关注在学习过程中的各种能力、兴趣、习惯、态度等重要要素的关注和培养。如作业、口试、课堂回答、实践活动等的实际表现，以此进行综合的学业成绩和综合表现的评价。

　　1、即时激励

　　在课堂教学中，通过激励性的语言加豆朋网奖励给不同层次的学生以充分的肯定、鼓励和赞扬，使学生在心理上获得自信和成功的体验，激发学生学习动机，培养其学习兴趣，进而使学生积极主动投入到各项活动中。

　　2、过程评价在认真学习的基础上一年级三科教师选择《小学低年段各学科基于课程标准评价指南》评价框架中学习态度或学习兴趣中某一个评价指标进行评价案例的尝试。

　　3、综合评价期末组织低段各科老师开展主题为“精彩奖章快乐成长”的综合评价活动基于标准，学科融通；团队合作，智慧挑战；多元评价，重在体验。

　　三、完善课程、彰显民族教育、激励学生多元发展

　　本学期继续加强特色校本课程建设，以学校首批精品课程为例，继续研究开发校本精品课程，凸显民族教育的内容。

　　我校在快乐活动日中开设民族游戏、民族舞蹈、京剧等26门拓展型课程，供学生自主选择参加。参加精品课程的学生在全国、市区级比赛中屡屡获奖。

　　四、其他工作

　　1、进一步做好、学籍管理、教务管理、特殊教育、心理健康教育等工作的规范管理，不断提高工作的质量和水平；进一步做好各类资料的积累工作。在认真做好管理工作的同时，做好各类教育教学资料积累整理工作，为学校发展提供科学依据。

　　2、不折不扣地认真贯彻《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》。进一步加强学校的体育工作，牢固树立“健康第一”的思想，实行“三课、两操、两活动”，保证学生每天一小时体育活动时间，行政人员（总护导）在“每日巡课”中做好检查并认真记录在册。全面实施《学生体质健康标准》，广泛开展校园阳光体育活动，同时注重在运动过程中的指导和安全问题。

　　3、做好语言文字、图书工作，发挥图书馆的效能，开展经典活动，提高图书阅览室的使用率。

　　4、认真五年级毕业班和一年级招生工作。

　　5、继续加强对各专用室的管理，提高各室和教学用具的使用率。规范使用计算机室、自然实验室、美术室、音乐室、阅览室等专用教室，对现有的教学用具要充分使用，使其最大限度地为教育教学服务。

教导处教学工作总结11

　　本学期我校教学工作在上级教育主管部门的指导下，在学校各处的通力合作及全体教工的共同努力下，以新的“课改理念”为指导，以“科研兴教，减负增效”为宗旨，真抓实干，教书育人，成绩显著。

　　一、重视过程管理，追求科学规范

　　常规教学是学校工作的重心所在，教导处在不断完善管理措施的基础上，继续从“备、讲、批、辅、考、评”诸环节抓起，高标准严要求，认真操作，效果良好。

　　教师备课要力求体现“新课程标准”精神，要把备课从过去的重点备“教师如何教”转变为重点备“学生如何学”上，在此基础上，写出形质兼美，指导性与实用性相结合的优质教案。本学期分别于x月x日、x月x日、x月x日对教案进行了三次全面检查。依据《教案审查细则》，对教案的量、质及创新设计进行了认真的核查评估。评出的优质教案有：xxxx十位同志等。

　　课堂教学是实施素质教育的主战场，也是体现课改理念的主渠道。教导处采取集中听课与重点针对性听课相结合的方法。认真组织好“听、讲、评”系列活动开展，为老师们研究教法，取长补短提供了一个很好的平台。本学期xxx等老师分别获得市县级优质课老师荣誉称号。

　　作业批改要求坚持及时批改，全收全改与重点面批相结合，并且要做好批改记录，以备纠正。本学期分别于x月x日、x月x日、x月x日进行三次作业检查。对作业检查中出现的问题及时在例会上总结反馈，起到了有效的督导作用。累计评出优秀作业人次，张榜公布，表彰奖励。

　　上好辅导课是对课堂教学的有益补充，学校提倡教师提前进班辅导或利用节假日对弱科生无偿补课。提前进班辅导超过次的有：xxx等，超过次的有：xxx等。

　　这种付出是教师无私奉献精神的最好印证。

　　考试评估是教学工作中的关键环节，教导处从制卷、组织考试、评卷、输分、排名等环节都认真操作，力求客观公正。本学期初三进行了四次月考，

　　一、二年级也进行了期中、期末及各种抽考，这些考试起到了以考促教，以考促学，以考代练的良好作用。

　　本学期于x月x日组织了评教评学问卷，每班人，共有名同学参加了这次活动，问卷从责任感、讲课、作业批改和辅导四个方面对任课老师进行客观公正的评价，同学们对老师教学工作的充分肯定及提出合理化建议体现了当今师生之间平等交流的新型关系。

　　二、加强教学研究，提高育人质量

　　讲求实效，深入研究，不断提高教学水平。本学期以教研组为单位确立课题，开展教学研究，做有详细记录。本学期我校加大课改培训力度，先后赴郑、汴、洛等地参加培训人次，于年xx月xx日又派位老师到某省洋思中学考察学习，洋思中学的课堂教学是在老师指导下的自学过程，洋思中学的学生管理是师生融为一体的军事化管理，洋思中学的校园文化是充满着紧扣时代课改旋律的创新奋进氛围。洋思归来，反思多多，为下一步课改工作的全面开展拉开了序幕，姚柏树、王航丽等老师写的考察报告，情真意切。只有课改，才是我校立于不败之地的真经所在！

　　本学期我校获市县级论文奖人次，学生作文获县级奖人次，发表文章篇。

　　在xx年xx月xx日举行的县初三“五科”联赛中，我校获语、数、英、物理四科全县第一，化学全县第二的'好成绩。

　　总之，在本期教学工作中，我校从领导到教师，由于认清了形势，目标明确，团结一致，同心协力，不但圆满完成了本期教学任务，还涌现了一批吃苦耐劳的优秀教工。成绩的取得是全体师生共同努力，也是教育主管部门支持和领导的结果。在新学年里我们的成绩要进一步发扬光大。但是本期还存在一些问题。一是课改的力度还有待于进一步加大，各班都有少部分学生存在厌学思想，对学习缺乏自信心。因此，我们还要注意用因材施教的教育方法转变差生，全面提高学生的素质。二是少部分教师认识不足，在管理学生上持消极态度。三是由于学校资金不足，现代化教学手段渗透于课堂教学的力度还不够。但我们有信心，在新的学年里克服种种困难，团结一致，加倍努力，顽强拼搏，以取得更加辉煌的成绩。

　　xx一中

　　xx年x月

教导处教学工作总结12

　　火热的七月，喜有难得的清凉，在紧张忙碌中，我们送走了20xx年上期。07年上期，一个非常短暂的学期，学生开学报名的情景犹在眼前，转瞬就到期末，现就20xx年上期教导处工作做以下工作总结：

　　一、教育教学工作：

　　学校常规教育教学工作在学校领导下有序开展，通过大家的不懈努力，本期教育教学工作硕果累

　　累：

　　初中三年级参加毕业会考，90人参考，12人被六中网班录取，71人上普高录取线，上线率高达92。2%。将我校教育教学工作推上了一个新台阶。

　　初中二年级期末考试全优生名，集优生名。

　　初中一年级期末考试全优生名，集优生名，也取得了可喜成绩。

　　二、教学“六认真”工作：

　　本期经过三次教学“六认真”检查，每次检查都认真作好记录，作好了总结。并实行量化打分，充分反应了教师们平时的“六认真”工作情况。绝大部分教师都是兢兢业业对待工作，且有些教师出色地完成了教学“六认真”工作。

　　白新春老师备课详实，复习计划针对性强。课时达65课时，超标15课时，试卷做19课时，改12次，她的“六认真”工作，不以数量多少，只为教学需要，值得很多教师学习。

　　陈雪梅老师，备课环节设置紧凑，作文备课中有针对性地对学生进行写作引导，班务工作仔细，每周1——5都对班级情况做了详细记录，弱差转化达9人次，值得其他班主任借鉴。

　　还有周建老师，人年轻，经验不足，但后半期以来，坚持做好每课反思，长期坚持也将会取得明显效果。做得好的教师不能一一详评，徐俊熙老师堪称教学老黄牛，还有谢一卉、钱时林、席弟春、蒋琴、刘俊、赵容

　　三、教研工作获丰收

　　学校常规教研，今年只设了文理两大组，在组内又分小组。两个大组都较好地完成了教研工作，特别是理科组，安排得当，进行有序，无论是上课还是评课，都让教师们在专业成长上进了一大步。外出赛课，经片区选报，四个科目我们参加了三个科目的比赛，参赛教师较为出色地完成了比赛，获得了可喜的成绩：刘英老师获信息技术一等奖，白新春老师获外语二等奖，王军老师获历史二等奖，另有多位教师发表论文。同时，本期理县同仁还到学校献课一次，观摩学校教研工作、普教工作一次，实现了教研工作走出去，请进来的要求，达到了促进步，促发展的目的。

　　四、普教科研工作

　　学校继续坚持对省级课题《“留守娃”良好习惯的养成和培养途径的探索》的'研究。参研教师也都积极撰写个案或论文，有力地推动了研究工作的进程。

　　五、普九和继教工作

　　“普九”工作稳步进行，20xx年我校普九各项都顺利完成，通过自查，基本达到“双高”普九指标，为今后我乡“普九”工作奠定了坚实的基础。

　　继续教育方面，为了提高自身素质，增强业务能力，我校教师参加了各种形式的继续教育。目前有11名同志正在参加各种学历晋升培训，有力地提高了学校教师学历结构。

　　六、存在不足

　　1、常规教研主动性不强。虽然文理组都在开学之初做出了安排，但教师缺乏主动性，未能按安排展开教研活动，导致时间延误，文科组还有一名同志未上教研课这学期就结束了。

　　2、“六认真”工作美中有不足，极少部分教师对待“六认真”工作存在应付，备课、听课、作业批改，比够检查标准，一字不多，且备课指导性不强，有待来期改正。

　　3、普教科研积极性不高，很多参研的教师都是在临近期末或期末才匆匆补个案，没有起到平时积累，为研究提供佐证材料的作用。

　　紧张、忙碌是20xx年上期的感觉，满意、丰硕是20xx年上期的收获。同志们的努力为20xx年上期划上一个完美的句号。希来期我们承本期之优秀成绩，改本期的不足，共同创造唐家初中的辉煌。

　　最后，祝大家暑期愉快，家庭幸福！

教导处教学工作总结13

　　根据学校工作精神，进一步学习与落实“关注每一个学生的学习需求，促进每一个学生健康快乐成长”这一基本理念，以及上海市基础教育工作会议的要求，不断深化课程教材改革，重视学生核心素养的形成和发展，重视学生的成长规律，重视社会对立德树人形成教育共识。围绕学校“积极教育”的主题，追求有效教学，打造高效课堂，提优减负。

　　本学期在一二年级“基于课程标准的教学与评价”的基础上，三至五年级的语数英老师认真学习市教委下发的《小学中高年级“基于课程标准评价指南”》，领会精神，真正落实到教学上，提高课堂实效，减轻学生过重的课业负担，促进学生的学习。三——五年级的语数英备课组在十月底完成一份评价方案设计，教导处撰写了一份管理案例，11月全部上传给教育学院。

　　继续深入开展学业质量绿色指标，本学期，10月27日将对宝山区所有学校的四年级学生进行绿色指标测试。9月28日把四年级学生的信息和执教语文数学的教师信息上传给基教科。本次质量调研考查科目为语文和英语。教导处按区教研室要求做好一切调研安排：考试时间、学生座位、监考老师安排等。四年级老师给学生做好调研辅导，尤其是答题卡的运用。教导处组织四年级语文数学老师教研，积极探索以校为本，基于过程的教学质量综合评价体系，提高学校教学质量

　　积极参与区优秀校本课程的评比，九月教导处完成校本课程《场馆进课堂》的资料整理，九月底顺利完成申报所有工作。11月初，参与复评，在小学分管校长卓德清校长的带领下，付海平老师制作课件，俞徐芳老师课程介绍，获得一致好评，最终获得区优质百门校本课程第三名的好成绩。

　　为了让家长近距离、最直观的'了解孩子在校的学习生活、行为习惯及体验教育教学评价过程，进一步推进家校互动建设，20xx年12月1日下午，上海市宝山实验学校小学部开展了以“基于标准快乐学习健康成长！”为主题的一年级家长半日开放活动。一百四十多名家长前来参加。此次活动分三个板块:先集中在三楼阶梯教室，有小学部的教导主任俞徐芳老师对全体家长作了学习准备期零起点教学和等第式评价的介绍，分管校长卓校长作了总结发言，并让家长观看了“一年级学生日常生活和学习”的微视频，了解孩子在校生活。接着到操场，观看一年级孩子的的歌舞飞扬和球操训练。家长们纷纷拿出相机拍下了一个个精彩的瞬间。最后孩子在爸爸妈妈的带领下进行8项闯关活动。“我真行”、“你真棒”、“加油”闯关卡真实地呈现了小学一年级学科课程与教学，呈现了孩子的学习与成长。这次家长开放日活动，家长们对学校的教育教学工作给予了充分的肯定，让家长走进学校，参与评价，零距离感受学校的优质教育，从而更好的配合学校，共同关注每个孩子的健康成长！

　　第15周的周一，周四区教研室到我校进行督导听课教研活动，教导处安排好每个工作环节的接待工作。具体安排：

　　1、九月教研组安排好每个备课组上课教师人员，语数英、音体美和思品各2人，其他科目各1人。

　　2、十月备课组集体备课，落实好上课教案和课件。

　　3、十一月上、中旬组织各教研组组织试教和听课评课活动，进一步修改、完善教案、课件。

　　4、十一月底教导处收好上课教师的教案，并排好听课安排。

　　经过2天的听课活动，教研室对我校的教学工作给予高度肯定，当然也提出一些建议，在今后的工作中改进。

　　本学期，语数英的学科竞赛与往年一样，教研组制定方案，备课组出竞赛题，有计划、有准备、公平公正地评选出各年级的一二三等奖，激发了学生的兴趣。

　　继续严格落实各常规工作,切实抓好教学五环节，对于备课、上课、作业、辅导、练习等各个环节工作加强指导、检查、评价。抓好教研组的建设，努力形成一支可持续发展的教学团队。组织好每二周一次的教研组活动，每周一次的备课组活动。每一次活动，教研组、备课组必须做到：组内教师共享经验，共享智慧，缩小差距，共同成长，共同提高。

教导处教学工作总结14

　　本学期，我校教育教学工作在校长室的正确领导与支持下，取得了一定的成绩。不管是常规管理方面、教研组建设、教师专业发展等方面都取得了进步，并且圆满地完成了学期初布置的各项任务，现将一学期来，教导处工作总结如下：

　　一、管

　　1、重视教学常规检查管理

　　教学常规管理，是教学管理的基本内容，加强教学常规的建设与实施，是提高教学质量的基本保证。本学期，我们依然遵循此规律，狠抓教学常规管理，向管理要质量。

　　为了规范教学行为，我们根据教学常规的流程，从教师的备课、上课、听课、作业批改、考后分析和后进生转化等六个方面提出了具体明确的要求，克服了“重结果，轻内容”，“重教学成绩，轻教法”的弊端。

　　本学期教学常规检查采用集中检查方式，共进行了3次，分别对每位老师的教学计划、备课、作业、测试情况、后进生转化情况等进行检查，先由老师自评，再由校委成员分学科进行检查，这样有利于进行横向对比。经过检查陈爱玉、潘丹凤、林爱仙、雷超男、林美华、王艮兰、孔颖慧、杜旭珍等大部分的老师都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念，重视学生的思维过程，关注了学生的学习过程。孙文敏、黄进妹、陈秀云、杨秀梅等许多老师都能及时认真地批改学生的作业。同时，通过检查也暴露出了一些问题：部分备课教学过程较简单尤其对于学生活动预设不够全面。并通过教导处在周前会上反馈，及时吸取精华，弥补不足。

　　2、考勤管理

　　不管是一天的出勤情况，还是平时的会议情况，我校大部分教师时间观念强，工作认真负责，极少出现懒散现象。教导处也对教师出勤情况、上课情况、会议情况、教研活动情况等进行记录，按周、按月进行统计，并作为原始材料存入档案。本学期，学校加强早自习、中午教师值班的管理。大多数班级都能利用早自习时间进行古诗词背诵、口语交际、语言积累等，中午也有值班教师进行值班和辅导学困生。此外每天都有专人负责巡课登记，加大了对课堂教学的监控力度，发现问题及时反馈，特别是综合课的课堂，在学期结束期间特别关注。

　　二、研

　　1、开展校级教研活动

　　本学期，在林爱仙、雷超男、林美华等5位教研组长的带领下，我校各教研组在学期初就制定好了教研活动计划，开展了多种形式的教研活动方式，利用本校教师的教研活动课、外出观摩课，既检验教师新课程理念的领悟程度，又能摸清我校的课堂教学的现状，并推动了同伴互助互学，不断提高自己的执教水平。如数学教研组林美华、王艮兰等老师；语文教研组张芳萍、潘丹凤等老师；英语组杜旭珍等老师的课为我们提供了非常好的学习交流平台，给了我们许多启迪与思考。每周的听课日校长还亲自带队对青年教师给予课堂教学指导，积极提升青年教师的课堂教学能力。

　　2、积极开展联片教研活动

　　本学期，为了提高教学质量，为了给教师搭建一个教学工作的交流台，在第九周与周苌了一次有主题、有计划的联片教学研讨活动。我们学校的陈瑞老师在“一年级的识字教学”主题研讨会中、林美华老师在数学主题教学中分别展示了两堂不同风格的课堂。各位老师在这次联片活动中针对教学中出现的问题提出了许多宝贵的意见，真正地达到了交流的目的，使每一位教师都有所收获。

　　3、加强学习，更新教师的教学理念

　　（1）、坚持教师的外出培训学习，积极的将学习回来的新理念传授我们学校的所有教师，努力使我们的教师的业务水平达到同一个水平。本学期，结合师训处的安排，派出叶信群、李兆勇积极参加“领雁工程”学习，派出徐玉环、陈佩佩、张海微老师参加瑞安市学科中心组学习。经过这些培训之后，教师的教学面貌都有一种焕然一新的感觉。所以我感觉参与外部的培训，对教师的继续教育是最有力的一种方式。

　　（2）、加强我们教师的自学范围和自学方式。目前教师的外出学习仍然是进化教师的最有效的途径。但不是的，也不是的。作为一个乡村学校，我们的教师获得外出学习的机会并不是很多，而且涉及教师的面也不广，那怎么办呢？让外出学习的老师将所学的新理念，结合自己的感受，以讲座的形式传递给其他老师，以点带面，以少带多，努力使我们所有的教师的业务水平都能得到有效的提升。

　　三、评

　　1、开展作文、数学特长生评比

　　为了提高学生的习作水平，培养学生的思维能力，提高他们学习的兴趣，本学期学校组织了五六年级学生进行作文现场赛与数学特长生比赛，为学生提供了一个展示自我的好平台，各指导老师都对学生进行了精心的辅导，使他们的自信心得以更大的提升。

　　2、开展教学案例评比活动

　　教师的专业化发展及科研能力已成为学校今后发展和教师素质提升的关键。本学期，学校组织教师积极参与教学案例的'撰写，大部分的年轻教师都参与了这次评比活动。此外学校还组织教师开展学科命题评比、英语教师说课比赛。在各类评比活动中，教师的专业水平不断地得以提高。

　　四、绩

　　1、在教科研成绩方面：本学期认真组织教师参加各项评比活动，通过各位教师的努力工作，取得了很好的成绩：

　　（1）在瑞安市案例评比中我校的雷超男获二等奖，林爱仙、徐瑞云等4位老师分别获市三等奖；叶爱珠在学区学科命题比赛中获三等奖；陈佩佩、徐瑞云在学区学科命题比赛中突出被推荐参加市里比赛并分别获一、三等奖；孔颖慧、徐瑞云在学区说课比赛中分别获一、三等奖；黄丽丹在学区体育教学设计中获三等奖。徐玉环、金小丹、黄丽丹分别担任学区语文、信息、体育教学研讨活动中开出公开课；陈仁核老师带领的篮球队获学区团体三等奖，在市田径运动会中荣获第六名。总的来说成绩喜人。

　　（2）加强教师的培训和继续教育工作。本学期教导处鼓励、支持青年教师参加高一层次学历进修，不断提升我校教师学历和知识结构的层次。

　　2、组织、开展各项竞赛活动，张扬学生个性，促进学生全面发展

　　（1）、在电脑手抄报现场赛中李宇航同学获市三等奖。

　　（2）、在学区英语口语说课比赛中王瑞同学获二等奖，韦尼、应智帆同学分别获三等奖。

　　（3）、在学区现场作文赛中六（4）班的林巧艳获一等奖，谢扬扬章国鸿、夏婷婷3位同学获二等奖，毛佳文、曾郑敏、项锦艳等8位同学获三等奖。

　　（4）、在学校数学特长生比赛中林婷婷、应智勤、章国鸿等7位同学获二等奖，吴晓莉、林姗姗等5位同学获三等奖。

　　五、今后工作的设想与反思

　　教导处的中心工作是教学，提高教学质量不是一句空口号，它需要以扎实而创新的日常工作为基础在工作中我们也感到一些问题的存在，如教师的业务提高问题；怎样促使“问题班级”的转化；怎样才能更扎实地进行培优补差工作，使学生得以全面发展；怎样使教师备课落到实处等。下学期我们的设想是把日常教学工作的开展再扎实一些，教研活动更富主题化，创造性更多一些，创新求实，继续构建教师发展平台，加强校际的交流和合作，稳步提高教师素质和教育教学质量。

　　愿新的一年中我们能开创教导处工作的新局面，争取取得更好的成绩。

教导处教学工作总结15

　　繁忙与琐碎中，在激情与期待中，在努力与探索中，结束了20ｘｘ-20ｘｘ学年上学期工作。本学期教导处在学校领导的指导下，在全体师生的共同努力下，面对任务重、要求高、压力大的困难，坚持以转变观念、注重实效为指导思想，认真贯彻以质量为生命线，在规范中求发展的发展策略，积极推进教学管理与课程改革，努力实现教学目标，本着“求真、务实”的精神，坚持以实施课程改革为重点，以提高教学质量为中心，以教育科研为抓手，以推进“学科教研日”活动为突破口，扎实开展教导处工作。继续倡导观念不断更新、方法不断创新、作风踏实过硬、工作细致规范的理念，进一步强化率先意识、效率意识、竞争意识和责任意识，着力提高办学水平和教学质量。反思才会进步，总结才会提高，现对本学期教导处工作作如下总结：

　　一、规范课程设置，推进课程改革

　　1、继续认真学习领悟《基础教育课程改革纲要（试行）》的精神以及各科课程标准，进一步解放思想，更新观念，将教改基本理念转化为具体教学行为，优化各科教学过程。

　　2、严格执行教学法规，开齐课程，上足课时，做到学科安排不走样，确保高质量完成各科教育教学任务。尤其是不折不扣地开展大课间体育活动，强化学生体质健康，提高了学生的身体素质。

　　3、结合我校实际情况，严格执行新课程标准，继续加强综合实践活动课程的教学与管理，综合实践活动能结合校园文化的开展，切实可行的实施方案，重视过程，注重学生的感受和体验。

　　二、狠抓常规管理，提高教学效益

　　1、加强常规检查的力度，搞好教学常规反馈工作。本学期教导处进一步完善教学常规检查评价制度，建立“备、批、听”周、月检查制度和教学常规反馈制度。同时加强了随堂听课的力度。本学期，各学科组加强对每个教师的随堂听课，改变以前课前通知，教师精心准备，课后不加思索的情况。这样，有利于加强教师对教材的钻研，认真上好每一堂课，课后进行教学反思。

　　2、向课堂教学要质量。提高课堂效率，坚持向课堂要效益，努力备好每一节课，上好每一堂课。课堂教学作为教学的主阵地，在继续重视基础知识、基本技能教学的同时，要关注学生情感、态度价值观的培养。具体要求如下：

　　⑴精细备课，让每一节课充实

　　教案是教师实施教学的方案，因此要求每位教师认真研究教材，进行充分备课，教案的整体设计要美观大方，书写工整。教案提倡手写活页纸，数学、音体美组教案，先集体备课确定重难点后手写教案，其它学科每周第一次集体备课确定教学内容，讨论重难点，然后主备人在第二次集体备课之前备好一周教案，打印发给备课组其他教师，第二次集体备课讨论教案，各人再进行二次备课。每周五下午第三节课上课前，所有教师将当周教案和听课笔记交教导处，未及时上交，视为当周未备课未听课，第三节课教导处几位主任和各教研组长检查教案和听课笔记，写好小结。每周一下午通报上周教学工作检查结果。如果是打印教案必须有详细的二次备课，无论哪种形式，都应眉目清晰，给人以一目了然的感觉。

　　⑵严实上课，让每一位学生都有收获

　　课堂教学是整个教学工作的中心环节，是完成教学任务、提高教学质量的关键。每个教师都应严格要求自己，充分利用45分钟，认真上好每一节课。教导处对教师上课具体要求如下：

　　①教学目标明确：要根据教学目标安排好教学的各个环节。教学环节清楚，步骤合理，能体现教学的重点，使每节课的教学目的和要求既符合课程标准精神，又切合学生实际。

　　②教学内容正确：讲解教学内容，要注意科学性和严密性。对每一个概念、定义的表述，对所有定理、定律的论证以及对例题的讲解，都要准确无误。

　　③渗透德育教育。要充分挖掘教材的思想性，把德育教育有机地贯穿在各科教学之中，真正做到既教书，又育人。

　　④改革教学方法。注意启发学生思维，注意讲练结合，要贯彻教师为主导，学生为主体的原则。开展师生双边活动，调动学生学习的积极性和主动性。培养学生的实践能力和创新意识。

　　⑤教学手段现代化，充分发挥各种现代化教学设施的作用。

　　⑥掌握教学基本功。教师要努力提高自己的演讲、解题示范、实际操作，使用教具等方面的能力。（1）教学语言准确、规范、简练生动，尽量用普通话讲课；（2）板书正确工整，清楚精练，布局合理，体现讲课重点和过程；（3）教态亲切自然，能贴近学生心理。

　　⑦严格上课常规。（1）教师应在上课前3分钟预备时进入教室，目视学生做好上课准备；体育课、实验课、音乐课、微机课等要提前5分钟组织学生整队前往相应地点。（2）按时上下课，不迟到、不早退、不拖堂，不无故离开课堂，不得提前下课，严禁课堂接打手机。眼保健操时，当堂课老师在做眼保健操前到班，督促学生做好眼保健操。（3）严格要求学生，维持好课堂纪律，上课、下课学生起立时动作要整齐，课堂上要求学生精神饱满，注意听讲，积极参与，决不允许学生趴在桌上听课或者睡觉，保证每一堂课的质量。（4）对没有按照要求带好课本与相关练习的学生要提出批评教育，保证教学措施落实到位；（5）爱护学生，不说伤害学生自尊的话，不对学生有成见，不体罚和变相体罚学生。

　　⑧指导学法。要向学生介绍学习方法，教育、督促学生养成先预习后听课，先复习后作业，先理解后记忆的良好习惯。

　　⑶科学巩固，让每一份作业都有实效。

　　作业是巩固和检查教学效果的重要手段，是教学工作的重要组成部分。因此，教师要按照课程的要求，明确提出作业的内容、数量、次数及交作业的时间。教导处对作业要求具体如下：

　　①布置作业要根据课程标准和教材要求，所选习题要经过两次集体备课精选出来，难易要适中，作业量要恰当，引导学生自觉做课外习题。

　　②凡布置的作业，教师必须先做一遍，了解作业的深度和广度，弄清各类习题的安排意图、要求和容易出现的问题，以便指导学生完成作业。

　　③严格要求学生独立完成作业，坚决杜绝抄袭现象。作业要求按时完成，一般在当天放晚学或第二天早读前交清。对不交作业的学生，要进行教育，并限定时间补交作业。

　　④教师应严格要求学生认真完成作业。作业必须规范化。要求字迹端正、书写规范、标点正确、作图准确、答题完整、卷面整洁，各科作业要有具体要求。对潦草、马虎，不符合要求的作业，应令其重做。

　　⑤作业要按时认真地批改，不错改、漏改，做到有布置就有检查和批改，提倡写能调动学生积极性的、明确学生今后努力方向的作业评语。对基础差的学生提倡面批。作业批改要注明批改日期。

　　⑥及时纠正作业中存在的问题，带普遍性的错误要在课堂上集体订正、讲评，个别性的错误要求自己订正，并在下次作业批改时一并检查批阅。

　　各教研组长，对本教研组教师的作业情况加强指导和督促。年级主任、组长负责本年级各学科作业量的调控。教导处不定期检查教师布置与批改作业情况。

　　⑷虚心学习，能充分汲取每一位教师的优点。

　　各教研组要组织教研组内各教师相互听课，取长补短。教研组负责人应该在听课的基础上对本教研组教师加强学科指导。教导处每周检查教师听课情况，并及时公布。

　　①教研组长、备课组长每周1—2节，其他教师每周至少一节，每学期不少于20节。中干以上领导每周一次推门听课。

　　②听课时要认真详细记录，做好评价分析，课后相互交流。并在在教研中提出科学评价，听课记录中要注明时间、授课人、学科、节次、课题所听班级等。

　　三、夯实教学研究，提高教学质量

　　1、本学期我们将教研工作抓实抓细，努力使教研工作辐射到每个年级，每个学科，渗透到每一位教师及教学的基本环节。为此，教导处加强教研制度的建设，重点健全教研组教研体系，为了保证集体备课的质量，提高备课的实效，加强集体备课，各教研组、备课组都要制订好计划，做好妥善安排，全体教师每周参加教研组活动一次，时间不少于1节课，活动形式是：教研组长组织材料带领教师学习，进行说课或公开的评课活动，交流外出学习心德。集体备课每周活动二次，每次时间不少于1节课，集体备课是在个人钻研的基础上，一人主讲，共同讨论，集思广益。备课组活动的`内容有：

　　（1）对照教学计划，检查当前教学进度的执行情况；

　　（2）明确本单元教学的目的和要求；

　　（3）研究教学内容中的重点、难点及其处理方法；

　　（4）统一作业布置和单元检测内容；

　　（5）检查总结前一阶段教学情况，找出教学中的问题并制定相应的措施。

　　备课组活动，由备课组长负责召集，并做好活动记录，教研组负责人负责检查督促，教导处不定期抽查和定期检查。力求将教研活动落实到实处。

　　2、积极推进“学科教研日”活动的开展，加快教师队伍建设

　　我们重视优秀教师发展的同时，更把大力开展学科教研、建设满意课堂作为我们的重点目标。本学期我校积极鼓励教师参加“学科教研日”活动中“一师一优课”的课堂比赛，加快建设我校的教师队伍，提高我校教师的整体教学业务能力。本学期中，相当一部分老师脱颖而出：五位老师在“一师一优课”活动中上传了教学视频。郑智虎、宋执玲等2人在分会开展了骨干教师示范课活动。

　　3、以科研带动课改，以科研提升课改。我们继续在校长室领导下，要求各备课组、教研组为课改实验单元进行教学研究，加大对市级实验课题的参与力度，积极申报课题研究。

　　四、加强年级组的管理重视毕业班工作

　　本学期，我们加强了对各年级组的考核，形成争创先进年级组的良好风尚。本学期初一、初二加强薄弱学科的教学管理，初一年级加大学生的常规管理，重视学生的养成教育及优生的培养。初二年级也要加大优生培养力度，对数学学科进行要跟踪听课，重视学生心理疏导，严防两极分化。各年级组都把拔优补差工作，作为年级组的重点工作，教导处重点抓好初三毕业班工作，要求老师必须做到：

　　1、合理分配，科学利用学生课余学习时间，所有教师要通力合作，合作是实现个人利益最大化的唯一途径。学校的发展，学生成绩的提高，对中考的研究，提高我们的工作效率、班集体利益的最大化等都需要我们建立充分的合作。

　　2、班级任课教师之间加强交流，经常沟通。能够每周简短“碰头”，两周全面“座谈”，对班级动态，学生上课状态，学习状态进行交流、总结，对出现的问题进行“会诊”，形成共识，拿出措施，年级组每两周召开一次分析会。

　　3、班主任经常调查、协调、平衡各学科作业，课余学习时间分配合理，保证学生在当晚完成所有作业。对作业过多的学科，班主任有权与该任课老师提出交涉，教导处不定期检查。

　　五、重视教师业务学习、提高师德修养

　　教导处要求所有教师加强自身业务学习，每学期读一本好书，至少写一篇学习心得体会，每年有一篇论文发表或获奖，青年要参加青蓝结对工程，工作三年以下教师所用的教案必须是个案，超前一周备课，教案必须先经过师傅审核去修改，然后再送教研组长验收，合格才可以进课堂，所有教师要积极参加各类优课评选和说课比赛，骨干教师要发挥带头作用。

　　教师除了具有教学能力外，还必须具有职业道德素养。俗话说：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从”。这就要求我们的教师为人师表，教育质量在很大程度上起决于教师的职业道德、敬业精神、为人师表和人格魅力。教师职业道德的好坏，直接影响到学生的身心健康发展与教学质量的高低，所以，现代型教师需要有良好的思想政治素质和高尚的道德情操，不断提高师德水平，努力推进教师职业道德建设，所以我们的教师要热爱教育事业，本学期学校加大对教师的考核力度，实行重奖重罚，在一定程度上提高了教师的业务水平。

　　六、工作中问题的反思

　　本学期教导处工作有了一定的改进，一定程度上提高了教学效益，促进了教育教学发展，不可否认，也存在着一些亟待解决的问题。

　　1、教师教育教学观念仍需要进一步转变

　　实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程，要付出更多的的努力，特别是主体化教学法实施的过程中，一开始教师观念都有所转变，但由于在实践中遇到的现实问题，往往产生了一些急躁或急功近利的情绪，造成一些波折，针对主体化教学法实施中产生的问题不能及时解决也让少数教师产生重走老路的思想。

　　2、加强教学常规检查结果的评价

　　在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录的现象，造成了消极的影响，对检查结果在一定范围内予以公布，也扣发相应的费用，但仍然不能杜绝此现象，对其原因应进行专门的研讨与分析。

　　3、完善教研组的领导与监督

　　本学期的教研组工作是以全新模式进行的，取得了一定的效果，但还远远不完善。如教研组开展中的评价问题，教研组工作开展不均衡问题，教研组长工作开展中的积极性与责任心问题，政、史、地、生、体等组备课的进一步落实问题，作文教学要进一步落实提高问题等等，需要讨论与开展的工作还有很多。怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任，积极主动地去开展工作，怎样解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难，提供更好的服务也是教导处在下一步工作中需要思考的重点。

　　总之，在过去一学期，整体工作上取得了一些成绩，也存在着一些问题，更面临许多的困惑，如果从制度上加以改革，建立起真正的激励机制，形成良性的竞争环境，抓住每一项制度的落实，工作会做得更好。